Czym jest nasz System Ankietowy i do czego służy?
Nasz System Ankietowy umożliwia prowadzenie badań internetowych, zarówno tych ogólnodostęnych jak i badań wykorzystywanych wewnątrz firmy. System jest dostępny od ponad 12 miesięcy i podlega dalszemu procesowi rozwoju zgodnie z sugestiami naszych Klientów. System został stworzony dla świadczenia usług jednocześnie wielu Klientom.
Zalety:
- możliwość tworzenia zarówno badań anonimowych (dostęp dla dowolnych użytkowników) jak i badań zamkniętych (użytkownik otrzymuje unikalny login i hasło do konta, na którym umieszczona jest ankieta);
- możliwość umieszczania ankiet na dowolnych stronach internetowych;
- gotowość do użycia 24h na dobę;
- pomoc w zaprojektowaniu i przeprowadzeniu badania oraz wykonanie analizy otrzymanych wyników.
Korzyści:
- wyeliminowanie papierowych wersji kwestionariuszy;
- brak instalacji oprogramowania - wystarczy dowolna przeglÄ…darka internetowa;
- zminimalizowany czas tworzenia ankiety;
- odciążenie działów informatyki;
- redukcja kosztów;
- profesjonalne wsparcie merytoryczne i techniczne (nasi eksperci mogą nie tylko pomogą przy przygotowaniu koncepcji badania, lecz także je opracują i wdrożą oraz sporządzą raport końcowy z kompleksową częścią statystyczną i wnioskami).
Typy badań ankietowych:
- ankieta otwarta - anonimowa (dostępna dla każdego, kto otworzy link do ankiety);
- ankieta zamknięta - anonimowa (dostępna dla określonych osób, które otrzymują losowe hasła dostępu do ankiety);
- ankieta personalizowana - zamknięta (dostępna jedynie dla osób posiadających unikalny login i hasło);
- ankieta specjalizowana - zamknięta lub otwarta (sprawdza ogólną wiedzę z określonego zakresu danej dziedziny z możliwością komentarza przy poprawnej/niepoprawnej odpowiedzi).

Rodzaje pytań:
- pytanie jednokrotnego wyboru - pozycjonowanie poziome lub pionowe;
- pytanie wielokrotnego wyboru - możliwość zaznaczenia wielu odpowiedzi (check box) - pozycjonowanie poziome lub pionowe;
- pytanie wielokrotnego wyboru w opcji rozwijanej listy - możliwość zaznaczenia wielu odpowiedzi oraz wybranie pozycji która pozwala na podanie jeszcze innej, własnej odpowiedzi (open check box) - pozycjonowanie poziome lub pionowe;
- tekst krótki;
- tekst długi;
- pole komentarza - pole tekstowe pozwalające na wyświetlenie komentarza/uazsadnienia do danej odpowiedzi.

Najpopularniejsze rodzaje badań:
HR
- okresowe ocena/badania pracowników (satysfakcja/ewaluacja);
- ocena ewaluacyjna szkoleń i konferencji;
- badanie opinii dotyczących np. planowanych zmian, wdrożeń, etc.
- zbieranie sugestii dotyczących procesów;
- ankiety rekrutacyjne i ankiety wyjścia;
- badanie zainteresowań pracowników.
Marketing i badania rynku
- badania zachowań konsumentów;
- badania dotyczące rozpoznawania i świadomości marki;
- badania oczekiwań co produktu i jego postrzegania;
- badania atrakcyjności oferty;
- badanie zadowolenia z obsługi klienta;
- badania dostawców i odbiorców;
- ocena satysfakcji z obsługi Help Desk;
- ocena konferencji lub szkolenia.
Na życzenie Klienta jesteśmy w stanie wykonać badanie z dowolnego obszaru/dziedziny.


Â
Wszystkich zainteresowanych zapraszamy do kontaktu:
Mariusz Skocz
mskocz@bcsystems.pl
tel. 22 622 97 31
|